Im Laufe eines Lebens stehen immer wieder wichtige persönliche Bildungsentscheidungen an. Häufig brauchen junge Menschen bei diesen Entscheidungen Rat und Unterstützung. Rheinland-Pfalz bietet ihnen mit einer leistungsfähigen und aufstiegsorientierten Bildungslandschaft vielfältige Chancen, die auf dieser Internetseite dargestellt werden.
Das schulische, berufliche und hochschulische Bildungssystem in Rheinland-Pfalz gleicht einem dichten Wegenetz. Es gibt viele Ziele, die man ansteuern kann. Erreichen kann man sie auf vielen Wegen. Die meisten Wege sind miteinander verbunden. Es gibt hier keine Sackgassen. Wer einmal auf dem Weg ist, kann die ursprünglich eingeschlagene Route noch verlassen. Man kann noch abbiegen, sich neue Ziele suchen oder das ursprüngliche Ziel auf anderen Wegen ansteuern. Der Vorteil eines solchen dichten Netzes ist, dass es nicht den einen Königsweg gibt, dem alle folgen müssen.
Die Partner des Ovalen Tisches für Ausbildung und Fachkräftesicherung haben es sich zum Ziel gesetzt, die Vielfalt der Bildungsmöglichkeiten darzustellen. Dazu dient diese Internetseite. Sie ist auch eine Hilfestellung für die Planung individueller Routen im Bildungssystem. Gute Reise!
Zielvereinbarungen zählen zu den Top-Themen der Mitarbeiterführung. Erfahrene Führungskräfte haben dabei verstanden, wie eng die Zielerreichung mit den Erfolgen ihrer Mitarbeiter und somit auch ihren eigenen Erfolgen verknüpft sind.
In diesem Workshop vermitteln wir Ihnen den Zusammenhang zwischen individuellem Erfolg und gelungener Zielvereinbarung. Sie lernen Erfolgskriterien und Methoden zur richtigen Vorbereitung, zur individuell abgestimmten Zielfindung und -fixierung, zum Messen und Sicherstellen (SMART-Modell) und zur unmissverständlichen Zielformulierung kennen.
Im Fokus des Workshops stehen die nötigen Voraussetzungen für ein erfolgreiches Zielvereinbarungsgespräch sowie der Nutzen, die Sinnhaftigkeit und die Wichtigkeit von Zielvereinbarungs-, Zielerreichungs- und Meilensteingesprächen.
Einfließen werden dabei alle wichtigen Aspekte rund um eine effektive und wertschätzende Kommunikation zwischen Führungskräften und ihren Mitarbeitern. Hier betrachten wir insbesondere den professionellen Umgang mit Zielverfehlungen. Das übergeordnete Schlagwort ist "lösungsorientierte Kommunikation".
Nach dem Workshop sind Sie in der Lage eigenverantwortliches, intrinsisch motiviertes und somit leistungs- und erfolgsorientiertes Handeln zu fördern. Sie stärken aktiv die Vertrauensbasis zum Mitarbeiter und können eine unterstützende Begleitung bei dessen Zielerreichung anbieten.- Welchen Einfluss haben die Ziele Ihrer Mitarbeiter auf Ihren Erfolg und wie können Sie dies steuern?
Für dieses Angebot sind momentan 2 Durchführungen bekannt:
Zeiten | Dauer | Art | Preis | Ort | Bemerkungen |
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20.06.24 Do. 08:30 - 16:30 Uhr |
1 Tag | Ganztägig | 425 € | Josef-Görres-Platz 19 56068 Koblenz |
max. 12 Teiln. Dauer: bis 3 Tage |
05.12.24 Do. 08:30 - 16:30 Uhr |
1 Tag | s.o. | 425 € | s.o. | max. 12 Teiln. Dauer: bis 3 Tage |
Die Initiative „Nach vorne führen viele Wege“ wird unterstützt durch: